OUVERTURE DE CHARGES À L’INTERNE – FORMATION CONTINUE
TECHNIQUES DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES (LCA.DT)
Période d’affichage : du 31 octobre au 10 novembre 2025
Seul le personnel enseignant du Cégep de Sorel-Tracy peut soumettre sa candidature pour une ouverture de charge à l’interne. Par le fait même, seules les candidatures internes seront prises en considération. Cet avis est régi par les termes de la clause 5-1.12 de la convention collective régissant les conditions de travail du personnel enseignant du Cégep de Sorel-Tracy (FEC).
SOUMISSION DE CANDIDATURE
Afin de signifier votre intérêt pour les charges de cours mentionnées ci-dessous, veuillez svp répondre au formulaire en ligne suivant :
Formulaire - choix de charge
Tout le personnel du secteur de l'enseignement régulier du Cégep de Sorel-Tracy doit postuler de nouveau pour obtenir une charge de cours dans le secteur de la formation continue.
PROCESSUS D’ATTRIBUTION
Après la date limite du dépôt des candidatures, les attributions seront effectuées en fonction de la liste de priorité.
Seule la personne qui a obtenu la charge sera contactée.
Le Cégep ne s’engage aucunement à considérer les candidatures reçues hors délai.
À noter : il est de votre responsabilité de vous assurer que les charges de cours pour lesquelles vous avez un intérêt correspondent à vos qualifications. Vous devez aussi vous assurer d’être disponible pour les charges de cours dont l’horaire est prédéterminé ou être en mesure de fournir le nombre de plages horaires requises en fonction du nombre d’heures du cours.
EXIGENCE COMMUNE À TOUTES LES CHARGES DE COURS
EXIGENCES POUR LES CHARGES OFFERTES À DISTANCE
Entre 96,56 $ et 134,75 $ l'heure, selon la scolarité et l'expérience.
Référence : Annexe VI-1 Tableau B, taux en vigueur du 1er avril 2025 au 31 mars 2026
HORAIRE
Pour obtenir les détails concernant les dates précises de cours, de congés et de vacances, veuillez vous référer au calendrier du groupe. Tous les détails y sont inscrits.
CHARGES DISPONIBLES – DISCIPLINE 410
Concours : RH-N24-FCH26-10
Cohorte/cours : TGRH TP (novembre 2024) - Cours 10
Durée : 11 avril 2026 au 15 juin 2026 (11 semaines)
Numéro du cours : 410-4RH-CH
Nom du cours : Rémunération et avantages sociaux
Nombres d’heures : 60 heures
Horaire : Les lundis et mercredis de 18h30 à 21h30 et environ un samedi* sur trois de 8h30 à 15h30, quelques exceptions s'appliquent.
Dates des cours : Les 11*, 13, 15, 20, 22, 27, 29 avril ; 2*, 4, 11, 23*, 25 mai ; 1, 8, 13*, 15 juin 2026
Formation à distance
CHARGES DISPONIBLES – AUTRES DISCIPLINES
DISCIPLINE 310 :
Concours : RH-AV26-FCH26-01-02 *
Cohorte/cours : TGRH Formule AEC-RAC (Avril 2026) - Session 1
Durée : 6 avril 2026 au 17 juillet 2026 (15 semaines)
Congés les 6 avril, 18 mai, 24 et 29 juin 2026
Vacances les semaines du 20 et 27 juillet 202
Numéro du cours : 310-RH4-SO
Nom du cours : Contexte légal en gestion des RH
Nombres d’heures : 45 heures
Horaire : Les mardis et jeudis de 16h30 à 18h30 (2h) et de 19h00 à 21h30 (2,5h)
Des exceptions pourraient s’appliquer.
*Veuillez noter que l’horaire précisant les dates et les heures pour chacune des charges de cours vous sera fourni.
Formation à distance (Formule AEC-RAC)
* L'obtention de cette charge est conditionnelle au démarrage de cette cohorte
TECHNIQUES DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES (LCA.DT)
Période d’affichage : du 31 octobre au 10 novembre 2025
Seul le personnel enseignant du Cégep de Sorel-Tracy peut soumettre sa candidature pour une ouverture de charge à l’interne. Par le fait même, seules les candidatures internes seront prises en considération. Cet avis est régi par les termes de la clause 5-1.12 de la convention collective régissant les conditions de travail du personnel enseignant du Cégep de Sorel-Tracy (FEC).
SOUMISSION DE CANDIDATURE
Afin de signifier votre intérêt pour les charges de cours mentionnées ci-dessous, veuillez svp répondre au formulaire en ligne suivant :
Formulaire - choix de charge
Tout le personnel du secteur de l'enseignement régulier du Cégep de Sorel-Tracy doit postuler de nouveau pour obtenir une charge de cours dans le secteur de la formation continue.
PROCESSUS D’ATTRIBUTION
Après la date limite du dépôt des candidatures, les attributions seront effectuées en fonction de la liste de priorité.
Seule la personne qui a obtenu la charge sera contactée.
Le Cégep ne s’engage aucunement à considérer les candidatures reçues hors délai.
À noter : il est de votre responsabilité de vous assurer que les charges de cours pour lesquelles vous avez un intérêt correspondent à vos qualifications. Vous devez aussi vous assurer d’être disponible pour les charges de cours dont l’horaire est prédéterminé ou être en mesure de fournir le nombre de plages horaires requises en fonction du nombre d’heures du cours.
EXIGENCE COMMUNE À TOUTES LES CHARGES DE COURS
- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dans la discipline concernée.
EXIGENCES POUR LES CHARGES OFFERTES À DISTANCE
- Être en mesure de développer le cours en format formation à distance (FAD) avec l’outil OneNote selon un modèle préétabli.
- Disposer d’une ligne Internet haute vitesse fiable.
- Posséder de l’expérience dans l’utilisation de la plateforme d’enseignement Teams (un atout).
Entre 96,56 $ et 134,75 $ l'heure, selon la scolarité et l'expérience.
Référence : Annexe VI-1 Tableau B, taux en vigueur du 1er avril 2025 au 31 mars 2026
HORAIRE
Pour obtenir les détails concernant les dates précises de cours, de congés et de vacances, veuillez vous référer au calendrier du groupe. Tous les détails y sont inscrits.
CHARGES DISPONIBLES – DISCIPLINE 410
Concours : RH-N24-FCH26-10
Cohorte/cours : TGRH TP (novembre 2024) - Cours 10
Durée : 11 avril 2026 au 15 juin 2026 (11 semaines)
Numéro du cours : 410-4RH-CH
Nom du cours : Rémunération et avantages sociaux
Nombres d’heures : 60 heures
Horaire : Les lundis et mercredis de 18h30 à 21h30 et environ un samedi* sur trois de 8h30 à 15h30, quelques exceptions s'appliquent.
Dates des cours : Les 11*, 13, 15, 20, 22, 27, 29 avril ; 2*, 4, 11, 23*, 25 mai ; 1, 8, 13*, 15 juin 2026
Formation à distance
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Concours : RH-AV26-FCH26-01-01 *
Cohorte/cours : TGRH Formule AEC-RAC (Avril 2026) - Session 1
Durée : 6 avril 2026 au 17 juillet 2026 (15 semaines)
Congés les 6 avril, 18 mai, 24 et 29 juin 2026
Vacances les semaines du 20 et 27 juillet 202
Numéro du cours : 410-5RH-CH
Nom du cours : Processus de dotation
Nombres d’heures : 75 heures
Horaire : Les mardis et jeudis de 16h30 à 18h30 (2h) et de 19h00 à 21h30 (2,5h)
Des exceptions pourraient s’appliquer.
*Veuillez noter que l’horaire précisant les dates et les heures pour chacune des charges de cours vous sera fourni.
Formation à distance (Formule AEC-RAC)
* L'obtention de cette charge est conditionnelle au démarrage de cette cohorte
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CHARGES DISPONIBLES – AUTRES DISCIPLINES
DISCIPLINE 310 :
Concours : RH-AV26-FCH26-01-02 *
Cohorte/cours : TGRH Formule AEC-RAC (Avril 2026) - Session 1
Durée : 6 avril 2026 au 17 juillet 2026 (15 semaines)
Congés les 6 avril, 18 mai, 24 et 29 juin 2026
Vacances les semaines du 20 et 27 juillet 202
Numéro du cours : 310-RH4-SO
Nom du cours : Contexte légal en gestion des RH
Nombres d’heures : 45 heures
Horaire : Les mardis et jeudis de 16h30 à 18h30 (2h) et de 19h00 à 21h30 (2,5h)
Des exceptions pourraient s’appliquer.
*Veuillez noter que l’horaire précisant les dates et les heures pour chacune des charges de cours vous sera fourni.
Formation à distance (Formule AEC-RAC)
* L'obtention de cette charge est conditionnelle au démarrage de cette cohorte