Titre du poste : Technicienne ou Technicien en loisirs
Lieu de travail : Collège Champlain Saint-Lambert
Département : Services aux étudiants
Supérieur immédiat : Directeur, Services aux étudiants
Statut du poste : Poste de remplacement à temps plein
Échelle salariale : De 27,33 $ à 35,35 $ de l’heure
Date d’entrée en fonction prévue : Dès que possible
Durée de l'emploi prévue : Jusqu’au retour du titulaire du poste ou bien le 30 juin 2027 avec une possibilité de prolongation, selon l'évantualité la plus hâtive.
Horaire de travail : Du lundi au vendredi, de 10h00 à 18h00 (35 heures par semaine), avec certains soirs et fins de semaine
Période d’affichage : 2026-10-26 to 2026-11-02 23:59
POSTE
Le Collège Champlain Saint-Lambert requiert les services d'une TECHNICIENNE ou d'un TECHNICIEN EN LOISIRS, pour un poste de remplacement à temps complet, aux Services aux étudiants.
FONCTIONS
Relevant du Directeur des Services aux étudiants, la technicienne ou le technicien en loisirs sera responsable de l’organisation et de la révision de toutes les activités récréatives, les sports intramuraux ainsi que tous les événements locaux et spéciaux dans les sports intercollégiaux. Le(la) titulaire travaillera en collaboration avec le responsable des sports et le conseiller à la vie étudiante pour l’organisation et la promotion des activités du Collège.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
1. Veiller à ce que la programmation intramuraux et récréative soit conforme à la mission, aux valeurs et à la vision du Collège, reflète une offre inclusive, diversifiée et complète et réponde aux buts, objectifs et résultats d’apprentissage généraux établis par les services aux étudiants ;
2. Organise et évalue tous les matchs à domicile et les événements spéciaux du Campus, qui se déroulent dans le programme des sports intercollégiaux, qui reflète la mission, les valeurs et la vision du Collège ainsi que l’ensemble des buts et objectifs des Services aux étudiants;
3. Facilite et assiste les groupes d’étudiants dans les domaines des loisirs, des sports et des activités de la vie étudiante du Collège;
4. Participe à l’achat de matériel et de fournitures pour les activités intramurales et récréatives ainsi que l’équipement requis pour les activités intercollégiales du Collège;
5. Aide à l’organisation du « Cavalier Academic Support Program »;
6. Aide à la formation du personnel pour les événements intercollégiaux, y compris le recrutement, la formation, l’évaluation et la rémunération du personnel et des bénévoles;
7. Organise et anime un système d’information sportive qui promeut et fournit des résultats, des horaires et des informations précises et actualisées concernant les programmes sportifs intercollégiaux et intramuraux, pour les utilisateurs internes et externes;
8. Assiste les membres du Service aux étudiants dans la planification et l’organisation des activités à la vie étudiante du Collège;
9. Assiste le Conseiller en vie étudiante pour les sports et les loisirs dans la programmation de toutes les installations sportives du collège ;
10. Assiste et soutient, au besoin, dans les autres domaines de sports intercollégiaux;
11. Travaille avec tous les membres de l’équipe des services aux étudiants et les autres membres de la communauté du Collège pour offrir des opportunités de qualité pour la participation des étudiants et une expérience étudiante positive;
12. Participe aux activités et aux comités du Collège tels que déterminés par le Directeur des Services aux étudiants;
13. Effectue d’autres tâches connexes assignées par le Directeur des Services aux étudiants.
EXIGENCES
Scolarité
Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) avec un champ de spécialisation approprié, tel que la récréologie, intervention en loisirs ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
Compétences
Aptitude à communiquer en anglais et en français, à l’oral comme à l’écrit
Tests requis
Les candidat(e)s seront appelé(e)s à passer des tests linguistiques ainsi que des tests de connaissances informatiques (Word et Excel).
AVANTAGES DE TRAVAILLER AU COLLÈGE CHAMPLAIN
Vacances et congés fériés
Assurance médicale (après six mois)
Banque de maladie (après six mois)
Régime de retraite (RREGOP)
Programme d’aide aux employés
Assurance invalidité de courte et longue durée
Horaire d'été
Accès au centre sportif et aux cours de fitness
Perfectionnement professionnel et formation
Service cafétéria sur place ($)
Services spécialisés sur place tels que physiothérapeute, ostéopathe, kinésiologue, orthopédiste, thérapeute du sport certifié, médecins en médecine du sport et nutritionniste du sport ($)
Proximité de la station de métro Longueuil et stationnement sur place ($)
REMARQUES
Le titulaire sélectionné devra travailler en anglais afin de mieux servir les professeurs, le personnel et les étudiants.
Veuillez noter qu’un CV et une lettre de présentation sont obligatoires dans le cadre de votre candidature.
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
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Le Collège Champlain Saint-Lambert, un collège constituant du Collège Régional Champlain, embauche sur la base du mérite et s'engage fermement à respecter l'équité, la diversité et l'inclusion au sein de sa communauté. Nous encourageons les candidatures de personnes racisées/de minorités visibles, de femmes, de personnes autochtones, de personnes handicapées, de minorités ethniques et de personnes ayant une orientation sexuelle ou une identité de genre minoritaire, ainsi que de toutes/tous les candidat(e)s qualifié(e)s ayant les compétences et les connaissances nécessaires pour s'engager de manière productive auprès de diverses communautés.