SUPERVISEUR.E DES OPÉRATIONS, PROJET LE PHARE EMPLOI 

Numéro de processus de sélection : ADM.2526-3587
Secteur :  Philanthropie et Diplômé.e.s  
Emplacement : Campus d’Ottawa (801, promenade de l’Aviation)  
Statut : Permanent 
Horaire de travail : 35 heures/semaine 
Salaire annuel : 77  550$ à 96  939$ 

Le Collège offre la possibilité à son personnel de travailler en mode hybride  

EN BREF 

Sous le leadership du.de la gestionnaire du Phare emploi, la personne titulaire assiste la gestion dans l’administration efficace des activités, de la logistique et de la mise en œuvre des opérations sous sa supervision. Il.elle développe et met sur pied des procédures administratives afin d’assurer la qualité et l’uniformité du travail.  

Au quotidien, la personne titulaire :  

  • Participe activement aux processus de suivi et gestion budgétaire et assure la supervision opérationnelle des équipes de travail;  

  • Effectue des recherches, des analyses, produit des documents et des rapports, compile diverses données et statistiques afin de permettre à la gestion de réaliser les mandats qui lui sont fixés;
     

  • Travaille en étroite collaboration avec le.la superviseur.e des opérations Coop et les recruteur.teuse.s;
  • Met en place des procédures optimisant la qualité, la cohérence et l'optimisation des pratiques.

Enfin, il.elle appuie la gestion dans l’établissement et le maintien des relations avec les partenaires internes et externes, il.elle assure la cohérence des activités offertes en collaboration avec les partenaires, et il.elle offre un support aux autres membres de l’équipe en fonction des priorités émergentes. 

EXIGENCES  

Diplôme d’études postsecondaires de trois (3) ans dans le domaine de l’administration des affaires, gestion ou l’équivalent. 

Cinq (5) années d’expérience pertinente, notamment en gestion des opérations, supervision de personnel, en développement et relations d’affaires. 

Connaissances en comptabilité, gestion financière et gestion de documents 

PROFIL RECHERCHÉ 

  • Mobilisation d’équipe 

  • Résolution de problème 

  • Initiative/entrepreneurship 

  • Savoir organiser/orchestrer 

  • Capacité d’analyse et savoir planifier 

  • Leadership de gestion et développement 

Toutes combinaisons de formation et d’expérience jugées équivalentes pourraient être considérées. 

Vous vous démarquez par votre leadership inclusif, votre sens du service et votre désir d’amélioration continue. Vous favorisez un environnement où le travail d’équipe, le respect et l’entraide mènent au succès collectif. Vous êtes une personne proactive, autonome et dotée d’un excellent sens de l’organisation, toujours prête à faire avancer les choses efficacement. Vous avez une excellente connaissance du français parlé et écrit et une bonne connaissance de l’anglais. 

En tant que membre du personnel administratif permanent du Collège La Cité, vous bénéficierez notamment :  

  • D’un régime de retraite à prestations déterminées par l’entremise du Régime de retraite des CAAT qui vous offre un revenu de retraite prévisible à vie, des prestations de survivant.e, des options de retraite anticipée sans le stress de devoir gérer vous-même votre régime et de prendre des décisions en matière de placements 

  • De régimes d'assurance maladie  

  • D'un programme de rémunération au mérite 

  • De 22 jours de vacances dès la première année 

  • D'un complexe sportif gratuit  

  • D’un accès à des bourses des droits de scolarité pour vous et votre famille immédiate 

  • D’un accès à un programme d'aide aux employé.e.s et à la famille 

SOUMETTRE VOTRE CANDIDATURE 

La date limite pour soumettre votre candidature est le 26 octobre 2025.  

Pour soumettre votre candidature, acheminez votre curriculum vitae en français et une copie des diplômes appropriés. Pour les certificats et diplômes venant de l’étranger, vous devez également envoyer une preuve confirmant que vos titres de compétences sont comparables aux normes canadiennes. Notez que le système Web permet de joindre un seul fichier. Pour des renseignements supplémentaires, veuillez communiquer avec le secteur Ressources humaines et culture organisationnelle au rhgen@lacitec.on.ca. 

Nous remercions toutes les personnes manifestant un intérêt pour ce poste. Veuillez toutefois noter que nous communiquerons qu’avec les candidat.e.s correspondant au profil pour l’emploi ou potentiellement pour d‘autres emplois disponibles. 

Le Collège La Cité adhère aux principes de l’équité en matière d’emploi. Nous encourageons fortement les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap et les membres des minorités visibles à poser leur candidature. Conformément aux exigences de Citoyenneté et Immigration Canada, un permis de travail octroyant le droit de travailler au Canada est exigé avant l’embauche. 

Conformément à la Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario, le Collège La Cité prend des mesures d’adaptation pendant les processus de recrutement, de sélection et d’évaluation à la demande des candidat.e.s en situation de handicap.