AGENT.E D’ÉVLUATION DES COMPÉTENCES - CPR 

Numéro de processus de sélection : SOU.2526-3597T 
Secteur : Bureau des admissions et du registraire 
Emplacement : Campus d’Ottawa (801, promenade de l’Aviation) 
Statut : IP (Initiative/Possibilité) jusqu’au 31 mars 2027 - Poste subventionné en totalité par l'EDSC  
Affichage : Interne et externe  
Horaire de travail : 35 heures/semaine 
Rémunération (taux horaire) : 32,10$ à 37,04$ 
Tranche salariale : F 
Le poste est 100% en présentiel et l’horaire de travail est de 10h à 18h du lundi au jeudi et le vendredi de 8h à 16h 

EN BREF 

Vous aimez accompagner, écouter et motiver les autres à donner le meilleur d’eux-mêmes ? 
Rejoignez une équipe engagée où votre rôle sera d’aider les étudiant.e.s à atteindre leur plein potentiel et à réussir leur parcours scolaire ! 

Sous la supervision du gestionnaire des services aux étudiant.e.s et appui à la réussite, vous serez au cœur du cheminement des étudiants. Grâce à votre sens de l’écoute et votre approche bienveillante, vous les guiderez dans l’évaluation et le développement de leurs compétences clés — notamment à travers les neuf compétences pour réussir (CPR). 

Au quotidien, vous serez appelé.e à :  

  • Accompagner les étudiant.e.s dans leurs démarches de réussite et leur offrir un soutien personnalisé ; 

  • Présenter les outils d’autoévaluation et les modules de formation disponibles pour renforcer leurs compétences ; 

  • Les familiariser avec la plateforme d’évaluation des compétences CPR et assurer un suivi tout au long du processus ; 

  • Identifier leurs besoins et les orienter vers les bons services d’appui ; 

  • Collaborer avec d’autres membres du personnel du Collège sur des projets touchant l’admission, le recrutement, l’appui académique et la rétention ; 

  • Participer activement à la promotion d’une culture de la réussite étudiante. 

EXIGENCES DU POSTE 

Diplôme d’études postsecondaires (3 ans) dans le domaine de l’éducation ou des sciences sociales 

Minimum de 3 ans d’expérience en : 

  • Appui académique 

  • Service à la clientèle 

  • Éducation, formation 

De l’expérience avec une clientèle en situation de handicap serait un atout. 

Toutes combinaisons de formation et d’expérience jugées équivalentes seront considérées. 

Vous êtes reconnu.e pour votre capacité à enrichir les équipes de travail et à vous adapter aisément aux changements. Vous êtes orienté.e vers l’amélioration continue de vos compétences et vous vous distinguez par l’excellence de votre service et votre leadership inclusif valorisant la diversité. Votre maitrise du français, écrit et oral, est de niveau avancé. Votre maitrise de l'anglais, écrit et oral, est de niveau intermédiaire. 

En tant que membre du personnel IP (Initiative/Possibilité) du Collège La Cité, vous bénéficierez notamment:    

  • D’un régime de retraite à prestations déterminées par l’entremise du Régime de retraite des CAAT qui vous offre un revenu de retraite prévisible à vie, des prestations de survivant.e, des options de retraite anticipée sans le stress de devoir gérer vous-même votre régime et de prendre des décisions en matière de placements 

  • De régimes d'assurance maladie  

  • De 15 jours de vacances dès la première année  

  • D'un complexe sportif gratuit   

  • D’un accès à des bourses des droits de scolarité pour vous et votre famille immédiate 

  • D’un accès à un programme d'aide aux employé.e.s et à la famille 

SOUMETTRE VOTRE CANDIDATURE 

La date limite pour soumettre votre candidature est le 4 janvier 2026. 

Pour soumettre votre candidature, acheminez votre curriculum vitae en français et une copie des diplômes appropriés. Pour les certificats et diplômes venant de l’étranger, vous devez également envoyer une preuve confirmant que vos titres de compétences sont comparables aux normes canadiennes. Notez que le système Web permet de joindre un seul fichier. Pour des renseignements supplémentaires, veuillez communiquer avec le secteur Ressources humaines et culture organisationnelle à rhgen@lacitec.on.ca. 

Nous remercions toutes les personnes manifestant un intérêt pour ce poste. Veuillez toutefois noter que nous communiquerons qu’avec les candidat.e.s correspondant au profil pour l’emploi ou potentiellement pour d‘autres emplois disponibles. 

Le Collège La Cité adhère aux principes de l’équité en matière d’emploi. Nous encourageons fortement les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap et les membres des minorités visibles à poser leur candidature. Conformément aux exigences de Citoyenneté et Immigration Canada, un permis de travail octroyant le droit de travailler au Canada est exigé avant l’embauche. 

Conformément à la Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario, le Collège La Cité prend des mesures d’adaptation pendant les processus de recrutement, de sélection et d’évaluation à la demande des candidat.e.s en situation de handicap.