Nous sommes à la recherche d’enseignant·e·s au DEP en Soutien aux services d’assistance en établissement de santé et de services sociaux
pour des opportunités d’emploi à temps plein ou à temps partiel, à l’École professionnelle des métiers.

Horaire de travail : Lundi au vendredi
Salaire : 54 119,00 $ à 105 432,00 $ par année

 

Les défis qui vous attendent

  • Planifier, préparer et enseigner les compétences du programme SSAESS en classe, en laboratoire et en milieu de pratique ;

  • Former les élèves aux notions essentielles liées au soutien des équipes de soins, à l’assistance aux usagers, à l’hygiène et salubrité, à la prévention des infections et à l’organisation du travail en établissement ;

  • Encadrer les élèves dans l’apprentissage des tâches de soutien (aide à la mobilisation, assistance aux activités quotidiennes, accompagnement des usagers, maintien d’un environnement sécuritaire, etc.) ;

  • Superviser les stages en milieu de soins ou en services sociaux, assurer le suivi des apprentissages et soutenir les élèves dans l’intégration des bonnes pratiques professionnelles ;

  • Évaluer les compétences des élèves et offrir une rétroaction constructive afin de favoriser leur développement ;

  • Adapter les approches pédagogiques aux besoins, capacités et styles d’apprentissage des élèves ;

  • Promouvoir les normes de santé et sécurité, le service bienveillant et le respect des protocoles institutionnels ;

  • Collaborer avec l’équipe enseignante et les établissements partenaires pour assurer un programme conforme aux attentes du réseau de la santé et des services sociaux.

 

Pourquoi nous choisir

  • 4 semaines de vacances et 2 semaines de congés rémunérés pendant la période des Fêtes ;

  • Congés fériés payés ;

  • Régime de retraite et assurances collectives avantageux ;

  • Accès à de la formation continue en lien avec les meilleures pratiques du réseau et la pédagogie ;

  • Intégrer une équipe dynamique, bienveillante et engagée dans la formation des futur·e·s professionnel·le·s en soutien aux services de santé et services sociaux.

 

Profil recherché

  • Diplôme pertinent dans le domaine de la santé ou des services sociaux (ou selon les exigences d’enseignement du MEQ) ;

  • Expérience significative dans un établissement de santé ou de services sociaux (CHSLD, hôpital, centre de réadaptation, maison d’hébergement, etc.) ;

  • Grande capacité à transmettre des connaissances, à démontrer des techniques et à accompagner des élèves dans des contextes pratiques ;

  • Professionnalisme, empathie, sens de l’organisation et rigueur dans l’application des procédures ;

  • Excellente capacité à travailler en équipe, à communiquer clairement et à créer un environnement d’apprentissage positif et sécuritaire.

 
Le personnel du CSS des Hautes-Rivières est assujetti à la Loi sur la laïcité de l’État (LLÉ). Cette loi encadre la neutralité religieuse de l’État, la séparation entre l’État et les religions, ainsi que la liberté de conscience et de religion. Elle exige également que les employés travaillant auprès des élèves exercent leurs fonctions à visage découvert.

De plus, depuis l’adoption le 30 octobre 2025 de la Loi visant à renforcer la laïcité dans le réseau de l’éducation, l’interdiction du port de signes religieux est élargie à l’ensemble du personnel travaillant ou étant appelé à se présenter auprès des élèves.

En conséquence, tout le personnel du CSSDHR doit respecter les obligations prévues par la LLÉ et aucun droit acquis n’est transférable.
 

Le Centre de services scolaire applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature.