Avocat(e) – Litige familial

 

Chez Fortier, D’Amour, Goyette, nous croyons que les meilleures carrières se construisent dans un environnement où les gens se sentent respectés, écoutés et soutenus.

 

Notre équipe rassemble des avocats, notaires, fiscalistes, médiateurs et professionnels de soutien qui partagent une même vision : offrir un service humain à notre clientèle tout en cultivant un milieu de travail où il fait bon évoluer.

 

Ici, les idées circulent librement, la collaboration est naturelle et l’entraide fait partie du quotidien. Nous accordons une grande importance à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle, tout en offrant à chacun l’espace nécessaire pour développer son plein potentiel.

 

Dans ce rôle au sein de notre équipe de litige familial, vous bénéficierez d’une réelle autonomie dans la gestion de vos dossiers, avec le soutien et l’accompagnement nécessaires pour continuer à progresser. Nous faisons confiance au jugement professionnel de nos gens et valorisons les initiatives qui contribuent à faire évoluer notre pratique.

 

Ce que vous trouverez chez nous

 

  • Des dossiers stimulants et variés en litige familial;

     

  • Une équipe accessible qui privilégie le partage des connaissances;

     

  • Un environnement professionnel où la confiance et le respect sont au cœur des relations;

     

  • La liberté d'exercer votre profession avec autonomie;

     

  • Un cabinet qui reconnaît la contribution de chacun et célèbre les succès collectifs.

     

Le profil qui s'épanouira dans notre équipe

 

  • Entre 3 et 5 ans d’expérience en litige familial;

     

  • Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément avec rigueur;

     

  • Excellent jugement juridique et sens de l’organisation;

     

  • Facilité à collaborer, communiquer et travailler en équipe;

     

  • Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit;

     

  • Bonne connaissance de l’anglais, parlé et écrit, afin d’accompagner une clientèle anglophone.

     

Pourquoi choisir FODAGO ?

 

  • Un horaire flexible, parce qu’on croit que l’équilibre est essentiel à l’épanouissement.

     

  • Des assurances collectives et des conditions avantageuses, à l’image de notre engagement envers votre bien-être.

     

  • Un environnement humain, stimulant, où plaisir, collaboration et respect sont au cœur de nos journées.

     

  • Des activités et initiatives pour nourrir notre passion et notre sentiment d’appartenance et pour faire vivre la culture FODAGO

     

Processus de recrutement : 

 

  • Étape 1 : Entrevue sur Teams avec Marika Di Domingo (xxxxx) et Emily Veloza (Conseillère RH et Acquisition de talents), pour échanger sur votre parcours et les attentes du poste.

     

  • Étape 2: Rencontre, en personne dans nos bureaux de Longueuil avec Élise Proulx et un.e autre collègue de travail – Ce sera l’occasion de se rencontrer en personne et de découvrir l’environnement de travail.

     

Nous sommes impatients de découvrir votre candidature et de vous rencontrer !