Gestionnaire de comptes - Ventes B2B

Qui sommes nous? 

Maestro Technologies facilite la transformation numérique dans l’industrie de la construction avec nos solutions ERP pour la gestion de projet et la comptabilité. Notre constante évolution nous amène à recruter divers talents passionnés par le développement logiciel et l'amélioration continue. Chez Maestro, nos employés ont toujours été au coeur de notre réussite! Ainsi, nous offrons un milieu de travail agréable, dynamique et flexible avec des possibilités d'avancement, des projets stimulants et une conciliation travail-vie personnelle qui est difficile de retrouver ailleurs !  

• Valeurs : Entraide, Engagement et Progrès 

Quel est ton rôle comme Gestionnaire de comptes - Ventes B2B?

Sous la responsabilité du Gestionnaire des ventes Québec, le ou la titulaire du poste contribue à la croissance de Maestro Technologies en développant des relations d’affaires solides avec les prospects et les clients. Ce rôle polyvalent couvre tant les nouvelles opportunités d’affaires que le développement de la clientèle existante. Selon l’expérience, les forces et l’évolution de la personne retenue, ses responsabilités  pourront progressivement s’orienter davantage vers l’un ou l’autre de ces volets.

À quoi ressemble ton équipe?

Une équipe dynamique de personnes qui ne cesse de trouver des moyens d’améliorer les processus et d’innover.

Quelles sont tes forces? Tu es fier d’offrir ...

• Une expérience minimale de 5 ans en vente B2B, en gestion de comptes, en développement des affaires ou dans un rôle-conseil.
• Excellentes aptitudes d’écoute, d’analyse et de compréhension des besoins d’affaires.
• Approche professionnelle, consultative et orientée vers la relation client
•  Capacité à apprendre, à vulgariser et à présenter des solutions technologiques relativement complexes.
• Autonomie, sens de l’organisation et rigueur dans la gestion des opportunités et les suivis.
• Aisance à communiquer, à présenter et à échanger avec des interlocuteurs variés.
• Intérêt marqué pour la technologie et les solutions logicielles.
• Excellente maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit.

Quelles sont tes responsabilités ?

• Prendre en charge et qualifier les opportunités de vente entrantes et assurer un suivi rigoureux des prospects.
• Rencontrer les entreprises pour comprendre leurs besoins, leurs enjeux opérationnels et leurs processus d’affaires.
• Conseiller les prospects et les clients quant aux solutions Maestro les mieux adaptées à leur réalité.
• Développer et entretenir des relations durables avec la clientèle existante et identifier les occasions de croissance.
• Identifier de nouvelles opportunités liées aux logiciels, modules, services professionnels et formations.
• Préparer et présenter des propositions commerciales, négocier et accompagner les clients jusqu’à la conclusion de la vente.
• Développer une connaissance approfondie des solutions Maestro afin de contribuer aux  présentations et aux démonstrations logicielles.
• Collaborer étroitement avec les équipes des Services professionnels, du Support logiciel et du Produit pour offrir une expérience client cohérente.
• Représenter Maestro lors de congrès, salons et événements de l’industrie. (Déplacements occasionnels)
• Maintenir à jour les opportunités, les activités de vente et les suivis dans le CRM

Quels sont les avantages chez Maestro Technologies?

• Un milieu de travail convivial et dynamique
  • Une gestion humaine qui reconnaît vos besoins de conciliation travail-vie personnelle
  • Du télétravail presque 100%! (1 journée par mois au bureau)
• Un encadrement structuré pour le développement de ses employés;
  • Plan d’intégration pour les nouveaux employés
  • Gestion de la performance fréquente
  • Développement des compétences
• Un salaire à votre juste valeur (nous respectons également la loi de l'équité salariale);
• Des avantages sociaux qui en valent la peine;
  • Programme d'aide aux employés
  • Télémédecine (Telus Santé)
  • Assurances collectives 
  • Régime d'épargne flexible REER à taux préférentiel avec participation de l'employeur (RPDB)
  • Possibilité de cotiser à un CELI et à un CELIAPP
  • Un programme de vacances avantageux qui reconnaît vos années d'expérience à votre entrée chez Maestro
  • 5 journées mobiles
  • Café à volonté et stationnement gratuit au bureau
• Et tellement d’autres !

Maestro s'engage à considérer tous les candidats qualifiés sans disctinction au niveau de sa couleur, sa religion, son sexe, identité ou expression de genre, son orientation sexuelle, son origine nationale, sa génétique, sa grossesse, son handicap, son âge ou d'autres caractéristiques. Nous désirons créer un environnement diversifié et favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et même célébrées ! Notre prioriété est de permettre à nos employés de développer leur plein potentiel et ainsi mettre à profit les talents et forces de chacun.

*Nous nous efforçons de rédiger nos affichages de la manière la plus inclusive possible. Si toutefois l'un des deux genres est utilisé seul dans cet affichage, il désigne les personnes de tout genre.