Tu cherches un emploi d’été dynamique et bien payé ? Tu aimes bouger et t’intéresses à la machinerie lourde ?

Joins-toi à Prorec à titre qu’opérateur ou opératrice de production pour la saison estivale (possibilité de continuer à l'autome, à discuter) ! Transforme ta passion pour le travail physique en une expérience enrichissante et formatrice. Bienvenue aux étudiants !

Poste situé à Saint-Hyacinthe, tout près de l’autoroute 20.

Horaire :

Du lundi au jeudi, de 5h30 à 16h00 (Profite de tes fins de semaine prolongées !)

Tes avantages :

  • Un salaire de 24.09$/h selon expérience;
  • Des vêtements de travail fournis;
  • PAE;
  • Banque de congés mobiles et de maladie;
  • Événements d’entreprise;
  • Prime de référencement;
  • Stationnement sur place.

Tes responsabilités :

  • Comprendre et maîtriser les équipements et systèmes des différents secteurs de l'usine;
  • Opérer les chariots élévateurs et les loaders de façon sécuritaire;
  • Réceptionner et expédier la marchandise;
  • Remplir les différents formulaires selon le secteur de production;
  • Effectuer l'entretien préventif de l’équipement;
  • Assurer la qualité des produits finis;
  • Toutes autres tâches connexes.

Ton profil:

  • Tu as une capacité d'apprentissage marquée;
  • Tu fais preuve de polyvalence et d'adaptation;
  • Tu as de l'aisance dans des environnements chauds, froids et/ou poussiéreux;
  • Tu es capable de soulever des charges lourdes;
  • Tu es engagé(e), efficace et tu as un esprit d’équipe hors pair;
  • Expérience en tant qu'opérateur de production, un atout;
  • Expérience de conduite d'un chariot élévateur et/ou d’une chargeuse sur roue (loader) ou un autre type de machinerie tel un tracteur, un atout.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Le bien-être des employés est valorisé
  • La proximité avec la direction
  • Grande ouverture d’esprit

Tu veux te joindre à une équipe passionnée et engagée? Fais-nous parvenir ton CV dès maintenant!

Prorec Inc. valorise la diversité des personnes qu’elle embauche et sert. La diversité, pour l’entreprise, c’est de favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel et à mettre à profit les talents et les forces de chacun.