REPRÉSENTANT MANUFACTURIER | Interne | Génie civil
LOCALISATION: Grande région de Montréal
EXPÉRIENCE DÉSIRÉE: Expérience/connaissance dans le domain du génie civil.
BILINGUISME: Essentiel.
CONDITIONS DU RÔLE
SALAIRE DE BASE: 90 000$ @ 100 000$ + Bonification
AVANTAGES SOCIAUX: Oui, complet.
REER: Oui avec contribution de l'employeur.
Une organisation manufacturière en croissance recherche un(e) Représentant(e) des ventes internes pour agir comme partenaire stratégique au sein de l’équipe des ventes. La personne retenue contribuera directement aux initiatives de croissance, à l’optimisation des processus de vente et à l’amélioration de l’expérience client.
VOTRE RÔLE
Ce rôle est au cœur de la coordination entre les ventes terrain, la direction commerciale et les équipes internes (service client, opérations, marketing et finances).
RESPONSABILITÉ
- Soutien aux ventes et alignement stratégique
- Soutenir l’exécution des stratégies de vente et des priorités de croissance
- Collaborer avec les équipes de ventes externes et la direction pour atteindre les objectifs de revenus
- Contribuer à l’avancement des initiatives commerciales clés
- Gestion du pipeline et analyse de marché
- Gérer le suivi du pipeline d’appels d’offres (priorisation, suivi, relances)
- Analyser les tendances de marché, la concurrence et les parts de marché
- Travailler avec le marketing pour optimiser les opportunités de conversion
- Relation client et soutien aux ventes
- Contribuer à la rétention des clients par un service réactif et consultatif
- Soutenir les stratégies de prix, programmes commerciaux et coordination des solutions
- Gérer les escalades liées aux ventes et assurer la résolution rapide avec les équipes internes
- Excellence des processus et des outils
- Assurer la qualité et l’intégrité des données dans le CRM (ex. Salesforce)
- Promouvoir l’utilisation optimale des outils et processus de vente
- Identifier des opportunités d’amélioration continue des processus
- Collaboration interfonctionnelle
- Agir comme lien entre les ventes et les équipes internes
- Appuyer les programmes de distribution et les initiatives commerciales
- Fournir des analyses et recommandations à la direction des ventes
PROFIL RECHERCHÉ
- Capacité à gérer plusieurs priorités et à s’adapter rapidement
- Forte capacité analytique (données de marché, concurrence, performance)
- Excellentes aptitudes en communication et orientation client
- Habileté à collaborer efficacement avec différentes équipes
- Sens de l’organisation, rigueur et suivi des dossiers
- Bonne maîtrise de Salesforce ou d’un CRM équivalent
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Talentify
Vos talents, notre expertise.